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TRANSFORMACIÓN CULTURAL, EJE TRANSVERSAL DE LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL

Sin contemplar a las Personas, el éxito de los procesos de Transformación digital se pone en duda.

TRANSFORMACIÓN CULTURAL, EJE TRANSVERSAL DE LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL

En los últimos años, y de forma más patente todavía desde que comenzó la pandemia, si hay un término que aparece en el entorno empresarial y que ha vivido una auténtica revolución es la ‘Transformación Digital’. Y ahora, podemos decir que en este 2022, suena todavía con más fuerza, al menos entre las Pymes españolas porque se está anunciando la llegada de unos fondos de gobierno llamados ‘Kit Digital’, orientados a subvencionar la implantación de soluciones digitales para conseguir que las pymes incrementen su nivel de madurez digital.

LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL DE LAS INFRAESTRUCTURAS TI

La Modernización tecnológica debe ir acompañada de la Innovación cultural

LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL DE LAS INFRAESTRUCTURAS TI

La pandemia por SARS-CoV-2 ha supuesto un punto y aparte para el desarrollo de infraestructuras tecnológicas que ya desde años antes estaban inmersas en iniciativas y proyectos de cambio estructural y mejora por parte de Administraciones y organizaciones privadas. Dichas mejoras buscan principalmente satisfacer las nuevas y crecientes necesidades de uso, disponibilidad y gestión de la información más sensible de la organización.

FUTUVER PARTICIPA EN UNA NUEVA EDICIÓN DEL ENCUENTRO DEL COMITÉ LATINOAMERICANO DE CONSULTA REGISTRAL

D. Antonio Otero Carreira, Presidente de Futuver y Dª Elena Martín Carrera, Directora de Consultoría, compartieron sus experiencias en Registro Electrónico, Modernización Registral y Cultura Organizativa

XXXIII Encuentro del Comité Latinoamericano de Consulta Registral

Cusco (Perú) ha sido sede este año del XXXIII Encuentro del Comité Latinoamericano de Consulta Registral que ha tenido lugar del 8 al 12 de Noviembre de 2021 de forma por primera vez semipresencial, donde se reunieron Expertos Registrales Latinoamericanos para aportar sus experiencias y promover el intercambio de experiencias técnicas y jurídicas de los diferentes registros de la propiedad de los países miembros del Comité.

BENEFICIOS DE LA OPTIMIZACIÓN DE PROCESOS

Una considerable mejora de los tiempos y gestiones dentro de cualquier organización es la principal ventaja que presenta

BENEFICIOS DE LA OPTIMIZACIÓN DE PROCESOS

La optimización de procesos forma parte de cualquier proceso de Transformación Digital de las instituciones y organizaciones, y de ella se pueden derivar muchos beneficios en todas las áreas y departamentos. En definitiva, una mejora general del funcionamiento interno de la organización y sus recursos.

FUTUVER LANZA INNOVADOR PROGRAMA: TERAPIA ORGANIZACIONAL

Diseñado específicamente para Directores y Equipos que se preocupan por el bienestar mental y la productividad de sus colaboradores

FUTUVER LANZA INNOVADOR PROGRAMA: TERAPIA ORGANIZACIONAL

Futuver lanza un innovador Programa formativo: Terapia Organizacional, en el que aporta apoyo y guía a los líderes y a sus equipos de trabajo, para que alcancen un equilibrio profesional, aumenten su calidad de vida personal y participen activamente en ser facilitadores del cambio. En definitiva, un itinerario formativo para adaptarse a las nuevas circunstancias del entorno de manera más exitosa, gestionar mejor su emocionalidad y alcanzar mayores niveles de satisfacción y productividad personal y organizacional.